「社員の定着率が低くて困っている」
「労働環境を整えたいけどどうすればいいかわからない」
・・・そんなお悩みを抱えていませんか？
HANAでは、企業風土の改善や社員のモチベーション向上、
心のケアに積極的に取り組んでいます。
様々なタイプのコーチとも連携していますので、
まずはお気軽にご相談下さい。

• 【 今までの取り組み例 】
• ・職場で悩みを抱えている社員に対する個別カウンセリング
• ・休職者、復職者の職場復帰に向けたサポート
• ・メンタル不調者への個別サポート
• ・新入社員のキャリア形成支援
• ・中高年齢社員のモチベーション回復のサポート
• ・幹部社員の業務目標達成に向けたコーチングなど